今年以来，莱西市店埠镇党委积极探索建立基层党建工作考评体系，创新“夺旗摘星晒分”量化考评机制，直面党员考评定性不定量、干部干群众看、重点工作量化不细致等问题，精准考评基层党建工作成效，让实干者“浮出水面”，让庸懒者“产生压力”，倒逼党干群前行、工作推进，抓责任、强堡垒、争先锋、树品牌，以点上提升带动面上整推。

　　“量化评星”，让党员当好“尖刀兵”

　　店埠镇党委对各基层党组织党员进行分类管理、设岗定责，以“支部夺旗，党员摘星”量化考评制度为抓手，细化实化具体考核内容，突出重点、紧贴实际、务求实效。镇党建办、督考专班、新村党群服务中心组建“评分审定团”，针对党员晾晒实绩，进行每月摘星考评公示，正向激励党员甩开膀子带头干，为村级治理和村集体经济发展不断蹚出新路径。

　　镇党委把党员的“无形服务”量化在“有形评星”上，以看得见的指标量化党员表现，村里开展的“书记擂台”“党员夜课堂”，也进一步为大家提供了围绕重点工作谈成效、讲感悟、比干劲的平台，激发党员干事创业的内生动力，开创了“党员争着上”、“党员抢着干”的良好局面。

　　“量化绩效”，让干部念好“当家经”

　　店埠镇将机关干部阶段性工作目标任务细化到每一个工作环节，注重干部日常考核和质量考核，侧重考班子、考骨干、考青苗。对个人日常业务进行实时记录、部门内部动态打分，每月开展成效晾晒、督查考评，将干部评优与考核结果挂钩，对工作落实不到位的干部进行全镇通报、党委约谈、取消评优，实现月月有打分、季季有通报，让全体干部肩上有责、争先有标、考核有据，拿出“硬作风”，细耕“责任田”。

　　“量化积分”，让群众画好“同心圆”

　　店埠镇党委直面“干部干群众看”的问题，解剖麻雀，找准定位，理清逻辑，依托“上善莱西”平台，成立道德评议会，推行道德积分机制，把人居环境整治、文明家庭创建、“好媳妇”“好婆婆”评比、公共资源清理等工作作为小积分进行量化，每月一采集一量化考评公示，同时积极发动德益联盟商户15家，包含超市、饭店、药店、母婴店、服装店、五金店等贴合群众日常生活需求的商铺，积分越多，优惠折扣越大，真正让小积分当钱花，目前店埠新村已发放消费券5000元。

　　人人互比“找差距”，村村互赶“学经验”，店埠镇党委以“晒”促学，以“考”促帮、以“评”促建，以“量化考核”擎起店埠镇党建引领“振兴旗”，推动基层治理新成效。观海新闻/青岛晚报 记者 马丙政 通讯员 程强 董晓慧