本报6月6日讯 6日上午，青岛市召开新闻发布会，发布《青岛市年轻一代民营经济人士健康成长促进计划（2023—2027年）》，《促进计划》由市委统战部、市委组织部、市工商联、市民营经济发展局联合印发，计划用5年时间，培养形成“十名领军、百名骨干、千名新锐”雁阵式年轻一代民营经济人士集群。

　　我市一直高度关注年轻一代民营经济人士健康成长，近年来，我市民营企业家越来越多面临交班重任，一大批创业创新的青年企业家崭露头角，加强年轻一代培养，已成为促进民营经济健康可持续发展的现实需要，已成为新形势下做好民营经济统战工作新的着力点。

　　《促进计划》以45岁以下有潜力的优秀年轻一代民营经济人士为工作对象，明确了加强思想政治引领、全面提升素质能力、加大创业扶持力度、优化健康成长环境等四方面具体举措，充分考虑年轻一代民营经济人士的现实需求和发展现状，将将教育培训、导师帮带、见习基地、典型引领等经验做法固化为制度规范，同时动态了解掌握培养人选政治表现、企业发展、社会责任等方面的情况，对不合适的及时调整，确保人选质量和培养目标的实现。

　　《促进计划》提出，要从筑牢思想根基，强化党建引领，勇担社会责任三方面入手，加强思想政治引领。要全面提升素质能力，将年轻一代培养纳入本领域干部教育培训计划，在三年内完成轮训，通过成立“导师团”、搭建“传帮带”平台、加强实训锻炼等开展教育培训。

　　《促进计划》明确，要加大创业扶持力度，深入开展“四为三访两送两促”专项行动，解决企业发展中遇到的实际困难，搭建年轻一代交流合作平台，扎实推动全国新时代两个健康先行区创建经验推广试点，做好民营经济发展经验总结和推广。要优化健康成长环境，将年轻一代纳入领导干部联系服务民营经济人士名单，积极推荐年轻一代作为各级人大代表、政协委员人选，听取他们的意见建议，及时挖掘年轻一代先进典型，营造良好的成长成才的社会氛围。

　　（观海新闻/青报全媒体 记者 蔺君妍）